从紫微命格看你该避开哪些主管?

在职场中,跟主管,就跟找伴侣一样,挑对了你才有前程,跟错了害你一生。 那么哪些主管绝对不要跟呢?多算算 网这就点出三种最需要留意的主管,若遇到了赶紧远离他!

第一种害人主管: 从不给你施加压力,任你自生自灭
如果你有这样一位主管——他从不对你严厉、从不给你任何任务、从来不给你施加压力,你别偷偷开心了! 这样的主管虽然没有给你压力,也同样没有给你成长的机会。 “温水煮青蛙”,你待在那里,只是如废材一样等待腐朽。

一个对你上心、对你负责的主管才会指出你的错误,才会对你严格,才会认真教导你,让你负责任务,才不会让你在公司的每一天都浪费在无用的工作中。

感谢那些对你严格要求的主管,他们都在帮你获得核心竞争力,是在为你的未来加分!

哪些人得立刻远离这种领导?
事业宫有太阴、天梁或天同的人,都属于“有压力才会有动力”的人群,不够主动,也害怕承担,若领导再放任自流,那真是毁了你。

第二种害人主管: 只会开空头支票,从来没有兑现的时候
“小王啊,这个项目好好做,做好了就帮你升职加薪”,可是等你完成这任务之后却告诉你: “你做得很好,可是……”这样的结果你懂。

说穿了,他只是在利用你而已,一开始他就知道结果,承诺的“好处”只是为了让你为他卖命。 等事情完成了,你就不重要了,承诺又算什么呢?

被这样主管骗过一次,就不要再相信第二次了。 他就是一个“职场情感骗子”,今天能不兑现承诺,明天事情搞砸了,他就可以将所有责任推到你身上。

宁愿跟一个从来不给你希望的人,也好过给你希望又让你失望的人,那样真的很伤!

哪些人得立刻远离这种领导?
事业宫有太阳、巨门或天机的人,本来就是情绪波动非常大的人群,若常常承受这种情感欺骗,情绪调整不过来,工作只会越做越糟糕。 错误越多,你的“死期”也越早!

第三种害人主管: 他像个定时炸弹,经常莫名其妙发你脾气
当你做错了事,主管发脾气,这谁都可以理解。 可是那些没事就对你发脾气,对你搞冷暴力的主管,真的就令人莫名奇妙了!

既然他是主管,理当要比你优秀才对! 而一个优秀的人,最起码情绪要能够稳定。 这么一个喜怒无常、阴阳怪气的人,你觉得他能优秀到哪里去? 你能指望他给你什么未来? 他只会让你整天提心吊胆,让工作氛围变得压抑低沉。

气定神闲的人更有前途,而焦虑不安的,只会坏事。

哪些人得立刻远离这种领导?
事业宫有七杀、破军、廉贞、贪狼、紫微、天府、武曲或天相等阳性命盘的人,一向都是暴脾气。 “老子是来工作,不是来受气的”,跟着这样的主管,办公室不就天天变战场了? 如果你老是跟主管吵来吵去的,在公司的形象也不好吧; 话说回来这类主管还特别会记仇,你这样跟他吵,小心他哪天就把你处理掉了。


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